{"id":60811,"date":"2024-06-11T15:13:03","date_gmt":"2024-06-11T15:13:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufcw.org\/?page_id=60811"},"modified":"2025-01-02T20:13:41","modified_gmt":"2025-01-02T20:13:41","slug":"que-puedo-decir-sobre-las-uniones","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones?"},"content":{"rendered":"
\n

Si desea crear una uni\u00f3n en su lugar de trabajo, debe hablar con sus compa\u00f1eros de trabajo sobre lo que eso significa. Una cosa crucial al iniciar este proceso es saber cu\u00e1ndo y d\u00f3nde puede hablar sobre estas cosas con el resto de sus futuros compa\u00f1eros de equipo de la uni\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

En cuanto a lo que puede decir sobre las uniones, tenemos buenas noticias: su derecho a hablar con sus compa\u00f1eros de trabajo sobre la organizaci\u00f3n se incluye en el \u00e1mbito de las actividades protegidas<\/strong> en virtud de la Ley Nacional de Relaciones Laborales.<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

\u00a1Siga leyendo para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo nuestras leyes laborales federales protegen nuestro derecho a hablar sobre las uniones! Le daremos toda la orientaci\u00f3n que necesita para crear su uni\u00f3n de manera segura sin que su empleador intente interponerse en su camino. La uni\u00f3n hace la fuerza y eso ayudar\u00e1 a evitar que su empleador tome represalias de manera ilegal, y tambi\u00e9n por eso es todav\u00eda m\u00e1s importante tener cuidado cuando a\u00fan est\u00e1 iniciando este proceso. <\/p>\n<\/div>\n\n

\n

Puede ponerse en contacto con uno de nuestros organizadores de la uni\u00f3n<\/strong><\/a> para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo empezar a crear su uni\u00f3n, y para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo actuar de forma segura y estrat\u00e9gica en sus primeras convocatorias de organizaci\u00f3n, \u00a1consulte nuestra p\u00e1gina sobre c\u00f3mo hablar con sus compa\u00f1eros de trabajo<\/strong>!<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n\n\n\n

\n

\u00bfQu\u00e9 es expresi\u00f3n protegida?<\/h2>\n
\n
\n \n
\n \"\"\n\n <\/div>\n <\/a>\n <\/div>\n\n \n <\/div>\n<\/section>\n\n\n\n
\n

Pero antes de ir por ah\u00ed cont\u00e1ndole a cada persona en el trabajo las buenas noticias sobre las uniones<\/strong>, \u00a1siga leyendo para ver qu\u00e9 se considera expresi\u00f3n protegida y c\u00f3mo puede usarla para organizar conversaciones de manera segura y exitosa!<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

\u00bfQu\u00e9 se considera expresi\u00f3n protegida?<\/strong><\/h3>\n<\/div>\n\n
\n

La libertad de expresi\u00f3n protegida por la NLRA incluye cualquier cosa relacionada con las condiciones de trabajo.<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

Estos son algunos ejemplos de condiciones de trabajo que se incluyen en la NLRA:<\/strong><\/p>\n<\/div>\n\n

\n

\u2022\u00a0<\/strong>Normas de salud y seguridad
\u2022 Pol\u00edtica de licencia por enfermedad
\u2022\u00a0Beneficios
\u2022\u00a0Salarios
\u2022\u00a0Descansos
\u2022 Horarios<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

Sin embargo, hay cosas sobre su trabajo que no entran dentro de la expresi\u00f3n protegida. As\u00ed que aseg\u00farese de prestar atenci\u00f3n a lo que dice sobre cosas como:<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

\u2022 <\/strong>La calidad de los productos que vende su empresa
\u2022 <\/strong>Qu\u00e9 molestos pueden ser los clientes en su lugar de trabajo
\u2022 <\/strong>La comparecencia del director general de su empresa<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

\u00bfCu\u00e1ndo y d\u00f3nde puedo hablar sobre las uniones y la organizaci\u00f3n laboral?<\/strong><\/h3>\n<\/div>\n\n
\n

No hay excepciones reales a la NLRA en lo que respecta a la libertad de expresi\u00f3n, lo que significa que siempre que pueda hablar sobre cualquier otra cosa en el trabajo, tiene el derecho legalmente protegido de hablar sobre todas estas cosas que acabamos de analizar, \u00a1cuando y donde quiera!<\/p>\n<\/div>\n\n

\n
\u00bfCu\u00e1ndo<\/mark> puedo hablar de uniones?<\/strong><\/span><\/td>\u00bfD\u00f3nde<\/mark> puedo hablar sobre las uniones?<\/strong><\/span><\/td><\/tr>
Dentro de su horario<\/td>En el trabajo<\/td><\/tr>
Fuera de su horario<\/td>En casa<\/td><\/tr>
\u00a1En cualquier momento!<\/td>\u00a1En cualquier lugar!<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n<\/div>\n\n
\n

“As\u00ed que mi jefe no puede despedirme por hablar de uniones, \u00bfverdad?”<\/strong><\/span><\/h3>\n<\/div>\n\n
\n

\u201c\u2026 \u00bfverdad?\u201d <\/mark><\/em><\/strong><\/p>\n<\/div>\n\n

\n

S\u00ed, es su derecho legalmente protegido hablar con una uni\u00f3n sobre sus condiciones de trabajo y c\u00f3mo mejorarlas. Y s\u00ed, esto se aplica en cualquier momento y lugar.<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

Pero no<\/strong>, no podemos garantizar que su empleador no tome represalias y lo despida ilegalmente a usted o a sus compa\u00f1eros de trabajo<\/strong><\/a> por actividades de la uni\u00f3n. Si bien siempre es ilegal hacerlo, muchas empresas har\u00e1n todo lo posible para impedir que se organice, incluso si eso significa infringir la ley: est\u00e1n m\u00e1s que dispuestas a hacer frente a los prolongados procesos en los que se las acusa de infringir la NLRA si eso significa retrasar o detener su campa\u00f1a de la uni\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n\n

\n

Por eso, ahora que conoce sus derechos en relaci\u00f3n con la libertad de expresi\u00f3n, \u00a1deber\u00eda obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo conversar de forma segura y efectiva<\/a><\/strong> sobre todas estas cosas con sus compa\u00f1eros de trabajo!<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Si desea crear una uni\u00f3n en su lugar de trabajo, debe hablar con sus compa\u00f1eros de trabajo sobre lo que eso significa. Una cosa crucial al iniciar este proceso es saber cu\u00e1ndo y d\u00f3nde puede hablar sobre estas cosas con el resto de sus futuros compa\u00f1eros de equipo de la uni\u00f3n. En cuanto a lo […]<\/p>\n","protected":false},"author":410,"featured_media":60528,"parent":60805,"menu_order":3,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"views\/templates\/general\/index.php","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"class_list":["post-60811","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones? - The United Food & Commercial Workers International Union<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones? - The United Food & Commercial Workers International Union\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Si desea crear una uni\u00f3n en su lugar de trabajo, debe hablar con sus compa\u00f1eros de trabajo sobre lo que eso significa. Una cosa crucial al iniciar este proceso es saber cu\u00e1ndo y d\u00f3nde puede hablar sobre estas cosas con el resto de sus futuros compa\u00f1eros de equipo de la uni\u00f3n. En cuanto a lo […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"The United Food & Commercial Workers International Union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-01-02T20:13:41+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1080\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/\",\"url\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/\",\"name\":\"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones? - The United Food & Commercial Workers International Union\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg\",\"datePublished\":\"2024-06-11T15:13:03+00:00\",\"dateModified\":\"2025-01-02T20:13:41+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es-ES\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es-ES\",\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg\",\"width\":1920,\"height\":1080,\"caption\":\"Rachel (left) Gracee (right)\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Uni\u00f3n 101\",\"item\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Conozca sus derechos\",\"item\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/\",\"name\":\"The United Food & Commercial Workers International Union\",\"description\":\"Official website of the United Food and Commercial Workers International Union\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es-ES\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#organization\",\"name\":\"United Food and Commercial Workers International Union\",\"url\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es-ES\",\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2021\/02\/UFCW-Americas-Food-and-Retail-Union-2-color.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2021\/02\/UFCW-Americas-Food-and-Retail-Union-2-color.png\",\"width\":415,\"height\":198,\"caption\":\"United Food and Commercial Workers International Union\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones? - The United Food & Commercial Workers International Union","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones? - The United Food & Commercial Workers International Union","og_description":"Si desea crear una uni\u00f3n en su lugar de trabajo, debe hablar con sus compa\u00f1eros de trabajo sobre lo que eso significa. Una cosa crucial al iniciar este proceso es saber cu\u00e1ndo y d\u00f3nde puede hablar sobre estas cosas con el resto de sus futuros compa\u00f1eros de equipo de la uni\u00f3n. En cuanto a lo […]","og_url":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/","og_site_name":"The United Food & Commercial Workers International Union","article_modified_time":"2025-01-02T20:13:41+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":1080,"url":"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/","url":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/","name":"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones? - The United Food & Commercial Workers International Union","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg","datePublished":"2024-06-11T15:13:03+00:00","dateModified":"2025-01-02T20:13:41+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es-ES","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es-ES","@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2024\/06\/U101-KYR-what-can-i-say-header.jpg","width":1920,"height":1080,"caption":"Rachel (left) Gracee (right)"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/que-puedo-decir-sobre-las-uniones\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Uni\u00f3n 101","item":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Conozca sus derechos","item":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/union-101\/conozca-sus-derechos\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"\u00bfQu\u00e9 puedo decir sobre las uniones?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#website","url":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/","name":"The United Food & Commercial Workers International Union","description":"Official website of the United Food and Commercial Workers International Union","publisher":{"@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es-ES"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#organization","name":"United Food and Commercial Workers International Union","url":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es-ES","@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2021\/02\/UFCW-Americas-Food-and-Retail-Union-2-color.png","contentUrl":"https:\/\/www.ufcw.org\/wp-content\/blogs.dir\/61\/files\/2021\/02\/UFCW-Americas-Food-and-Retail-Union-2-color.png","width":415,"height":198,"caption":"United Food and Commercial Workers International Union"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/60811","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/410"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=60811"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/60811\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":60908,"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/60811\/revisions\/60908"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/60805"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/60528"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ufcw.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=60811"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}